Los Líderes nacen
o se desarrollan?
En mi opinión es un
comportamiento aprendido.
La mayoría de
nosotros tenemos la capacidad de Dirigir aunque en ello no mostremos material
de Liderazgo.
Que
características crees que un Líder debe poseer?
Pensemos en un Líder que nosotros admiremos. En que te identificas con su estilo de
Liderazgo. Que te haría decidir
seguirlo. Cuáles de esas características
posees y cuáles no.
Cuando lo medites
podrás establecer el rumbo a la transición entre ser un Seguidor y un Líder.
Sabes que te
estas desarrollando como Líder cuando:
· *Cuando
te importa más el éxito de los demás que el tuyo.
· *Cuando
lo que dices y lo que haces es congruente – cuando hablas lo hablado y caminas el camino.
· * Cuando
cedes parte del control y pones tu fe y confianza en otros.
· *Cuando
te das cuenta que no eres la persona más importante en la conversación.
· *Cuando
nunca pierdes de vista tus objetivos y trabajas para cumplirlos.
· *Cuando
vives auténticamente tu vida. El tipo de vida que realmente es la que tienes en
tu visión.
· *Cuando
otros eligen seguirte.
· *Cuando
decides honestamente, íntegramente y tratando a otros con respeto y esto no es
negociable no importando las consecuencias.
· * Cuando
ves algo que está mal y trabajas incansablemente por hacerlo bien.
· *Cuando
trabajas mas en lo que piensas de ti mismo que lo que otros piensan de ti.
· *Cuando
decides a quien quieres seguir.
· *Cuando
decides hacer lo que está bien y no lo que es popular.
· *Cuando
puedes estar de acuerdo o en desacuerdo y seguir adelante.
· *Cuando
puedes dejar ir el pasado y no dejas que esto interfiera con el futuro.
Henry Kissinger,
ex secretario de Estado de EE.UU. y asesor de Seguridad Nacional, dijo que la
tarea de un líder es conseguir que su gente vaya de donde están a donde nunca
han ido. Wikipedia define el liderazgo como "un proceso de influencia
social en el que una persona puede obtener la ayuda y el apoyo de otras
personas en la realización de una tarea común - una persona que guía y dirige a
otros". Todos somos líderes en espera de la oportunidad adecuada para
brillar. Esperando el momento oportuno para hacer una diferencia en nuestro
propio camino.
Escrito basado en estudios de Liderazgo de Brian Smith y resumido para este post.
